In het kort
Het Catharina Ziekenhuis in Eindhoven heeft succesvol verpleegkundigen uit het buitenland aangetrokken, waaronder uit Zuid-Afrika en Ierland. Deze internationale aanwerving draagt bij aan het personeelsbestand van het ziekenhuis. De verpleegkundigen vinden hun weg naar het ziekenhuis en integreren daar in hun nieuwe werkomgeving.
Feiten over dit nieuwsbericht
- 1
Het Catharina Ziekenhuis werft verpleegkundigen uit het buitenland.
- 2
Onder andere verpleegkundigen uit Zuid-Afrika en Ierland vinden hun weg naar het ziekenhuis.
- 3
Het ziekenhuis faciliteert de integratie van deze internationale medewerkers.
- 4
De werving is een reactie op uitdagingen op de arbeidsmarkt in de zorg.
Hoe de media berichten
1 artikel
Van Zuid-Afrika tot Ierland: zo vinden verpleegkundigen hun plek in het Catharina Ziekenhuis
Lees meerAchtergrond
De werving van buitenlandse verpleegkundigen is een reactie op de uitdagingen op de arbeidsmarkt in de zorgsector. Door internationaal te werven, probeert het Catharina Ziekenhuis de personeelstekorten aan te pakken en de continuïteit van zorg te waarborgen. De verpleegkundigen die via dit programma in Eindhoven komen werken, krijgen ondersteuning bij hun vestiging en integratie.
Deze ontwikkeling onderstreept de inspanningen van het ziekenhuis om een divers en gekwalificeerd team van zorgprofessionals samen te stellen. De ervaringen van de verpleegkundigen uit het buitenland dragen bij aan de verrijking van de werkomgeving binnen het Catharina Ziekenhuis.
