De stijgende brandstofprijzen roepen vragen op over de hoogte van kilometervergoedingen. Werknemers vragen zich af of ze, gezien de huidige brandstofkosten, recht hebben op een hogere vergoeding van hun werkgever.
In Nederland bestaat er geen wettelijke verplichting voor werkgevers om reiskosten te vergoeden. Of een werknemer een kilometervergoeding ontvangt, en hoe hoog deze is, hangt af van afspraken die zijn vastgelegd in de collectieve arbeidsovereenkomst (cao) of de individuele arbeidsovereenkomst.
Het is dus van belang om de eigen cao of arbeidsovereenkomst te raadplegen om te bepalen of er recht is op een kilometervergoeding en welke voorwaarden hieraan verbonden zijn. De hoogte van de vergoeding, de berekening ervan en eventuele aanpassingen bij veranderende brandstofprijzen kunnen hierin gespecificeerd zijn. Indien er geen expliciete afspraken zijn opgenomen, is de werkgever niet verplicht een kilometervergoeding te betalen.
