In het kort
Het aantal vacatures waarin een fietsregeling wordt aangeboden, is tussen 2021 en 2026 bijna verdrievoudigd. De zorgsector loopt hierin voorop, met het grootste aantal van dit soort vacatures.
Feiten over dit nieuwsbericht
- 1
Het aantal vacatures met een fietsregeling is tussen 2021 en 2026 bijna verdrievoudigd.
- 2
De zorgsector is koploper in het aanbieden van fietsregelingen.
- 3
De periode van de meting loopt van 2021 tot 2026.
Hoe de media berichten
1 artikelAchtergrond
De zorgsector blijkt koploper te zijn op het gebied van het aanbieden van fietsregelingen. Dit betekent dat in deze sector relatief de meeste vacatures worden geplaatst waarin werknemers de mogelijkheid krijgen om via de werkgever een fiets aan te schaffen of te leasen.
Deze ontwikkeling suggereert een groeiende trend onder werkgevers om duurzame mobiliteitsopties te stimuleren. Een fietsregeling kan werknemers stimuleren om vaker de fiets te pakken voor woon-werkverkeer, wat bijdraagt aan zowel de gezondheid van de werknemer als aan het verminderen van de CO2-uitstoot.
